Numigi fête ses 5 ans !
Rétrospective des 5 dernières années
En ce mois de mars 2023, Numigi souffle sa cinquième bougie. Bonne fête !
Pour cette belle occasion, les Numigiens partagent un aperçu de ce qu’il s’est passé pendant ces 5 dernières années.
Création, inauguration et lancement
Première étape de la création, le remue-méninges afin de réfléchir au futur nom de la compagnie. C'est à la suite de cette séance que le nom de Numigi fut trouvé. L’aventure de Numigi était lancée !
Identifier une compagnie relève plusieurs défis. Nous avons bien en mémoire cette longue fin de journée du 18 janvier 2018.
L’année 2018 célébrait les 100 jours de Numigi. Pour ce faire, une cérémonie d’inauguration a eu lieu dans ses locaux de Hedhofis à Longueuil. Partenaires et clients se sont joints à l'équipe pour cette soirée.
Un an après, pour remercier nos clients et partenaires, nous avons fêté ensemble ce nouveau jalon. Comme on peut le voir dans cette vidéo, nos bureaux principaux à Longueuil étaient remplis mur à mur !
Odoo : Première fois à Québec
26 février 2019, le Odoo 12 tour débarque à Québec !
Les Numigiens sont heureux d’avoir contribué au premier débarquement de l’éditeur de la solution Odoo dans la ville de Québec en plein hiver depuis San Francisco et Bruxelles. Riche de partages et conviviale, la soirée a regroupé plus d'une centaine de personnes, dont quelque 70 clients ou prospects intéressés par la solution, soit comme remplaçant, soit comme complément novateur et accessible de solutions de gestion et de comptabilité déjà en place.
Conciliation famille-travail
Belle coïncidence : en mai 2021 pendant la semaine des Familles du Québec, nous obtenons le sceau Concilivi.
Numigi est fière de cette reconnaissance qui confirme ses engagements pour la conciliation famille et travail, obtenue avec l’appui du DEL, de notre “marraine” Marie-Pier et Manon
Notre charte de conciliation famille-travail nous tient à cœur. C’est pourquoi, nous veillons à la faire évoluer pour le bien-être des Numigiens.
Catalogue de formations
Nous sommes les premiers au Québec à lancer un catalogue de formations de groupe aussi complet et maintenu.
Chaque Numigien se fait un plaisir de partager ses compétences sur la comptabilité, les ressources humaines, la vente, la gestion, la production etc…
Révision de l'identité visuelle
En 2022, notre partenaire Kapreon révise l’identité graphique de Numigi et nous sommes ravis du résultat.
D’autres évolutions s’en viennent sous peu.
Développement sur l'Afrique
Dans l’année 2021, nous décidons de renforcer nos partenariats avec l’Afrique Francophone. Nous préparons plusieurs missions et un plan d’actions.
Nous nous concentrons d’abord sur le Maroc avec l’appui de l’Ambassade du Canada à Rabat, puis les rencontres sur place avec les délégations du Québec et différents partenaires locaux.
Notre projet Ibis abouti avec Kolabus et s’enrichit de premières relations d’affaires avec la Côte d’Ivoire, la Tunisie, le Sénégal, le Mali, Madagascar…
Rencontres et activités entre Numigiens
Il est important pour les Numigiens de se retrouver régulièrement.
Depuis le départ de notre structure, nous organisons des rencontres qui se veulent :
Ludiques
Apprenantes
Stratégiques
Nos rencontres ludiques gravitent autour de différentes activités comme une sortie canots, glissade sur tubes, pique-nique/jeux extérieur, curling. Ce sont toujours des moments très agréables que nous partageons ensemble.
Ce sont des moments de connexion qui permettent de relâcher la pression du quotidien, construire un actif émotionnel avec les autres membres de l'équipe et bien sûr avoir du "fun" !
Le volet apprenant est essentiel dans beaucoup de métiers. C’est encore plus présent dans un environnement technologique comme celui dans lequel nous baignons. Ainsi, les Numigiens participent régulièrement à des Numikadémy. Des ateliers de travail et de formations pour maintenir et conserver une cohésion d’équipe, enrichir le savoir.
Enfin, le volet stratégique s’est amorcé avec le premier Numidor au dernier trimestre 2018. Il s’agit d’ateliers de réflexions et de partages entre Numigiens. Basé sur des principes d’analyses de notre marché, des risques et des opportunités qu’il comporte, nous partageons ensemble nos points de vue et souhaits pour aligner notre plan stratégique pluriannuel.
Numigi adopte le K
À l’issue du premier Numidor, de nombreuses actions et opportunités sont identifiées. Par rapport aux actions retenues, plusieurs points communs font ressortir la lettre K
Ainsi, les Numigiens décident de se lancer dans la campagne “Numigi adopte le K”. Elle rassemble plusieurs actions, dont :
notre virage des infrastructures vers Kubernetes avec l’appui de Kumojin
les contributions majeures à Konvergo, basé sur Odoo communautaire enrichie
l’intrapreneuriat avec Krospell, porteuse du projet Periskio pour fournir un pedigree corporatif aux gestionnaires afin qu’ils puissent prendre les décisions adaptées
le lancement de Karma, un outil de ludification intégré partout dans Odoo
Numigi en chiffres jusque là c'est :
+ 600 mises en production de projets
+ 50 000 tickets gérés
+ 28 000 heures de formation données